人事専門誌「人事実務」で連載始まりました。6回シリーズ(の予定!)です。
『人事再考』と題して、明らかなビジネスパラダイムシフトの中、人事・人材開発はどのようなポジションニングで何を提供することで、ビジネスに貢献すべきか、今一度考える時期に来ていると思い始めた連載です。しかし、企画したタイミングではコロナ君がやってくるとは思いもよらず、これほど一気にVUCAが進化するのは想定外でした。
シリーズでは、私も書かせていただきますが、基本、実務家・専門家の方々にインタビューをさせて頂き、これからの人事・人材開発を一緒に考えていきます。
初回は、人事責任者としては最も多様な人事経験をお持ちの日本板硝子の中島 豊 (Yutaka Nakashima)さんにお話伺いました。